【無料セミナー】2025年度 新入社員研修(ITエンジニア・ITセールス)・個別指導研修のご紹介

Update 2024/10/14

Important Info Training

GKI2025新人研修・個別指導秋開催
弊社主催新入社員研修は、ご採用社員皆様一人一人の状況を確認しながら、技術スキルのみならず、「自ら考える・発信する・行動する」の3点を大事にしながら、自立(自律)を意識したプログラムで運営しております。
毎年研修内容もブラッシュアップを行い充実させた「Webアプリケーションエンジニア(Javaクラス)」「ITソリューション営業クラス」、「個別指導クラス」のプログラムと、助成金の有効活用法をセミナーではご紹介させていただきます。

また、全国からオンラインで参加可能な研修でこちらも毎年の経験から運営・環境共に充実させた対面型とオンラインのハイブリット開催をしております。オンラインでの参加者からは対面と同等な受講ができると評価をいただいております。

データセンタ-見学なども取り入れ、開催会場も札幌・東京・名古屋・福岡と拡大してきた弊社主催新入社員研修、2025年度もさらに充実した研修を提供できるように強化しております。
無料セミナーは定期的に開催しておりますが、参加申込が定員になり次第、終了となりますので、まずは説明会にて、弊社サービスをご確認ください。


育成プログラム設計GKI

以下のような課題を解決する研修です

新入社員研修を外部に委託したいがどんなことができるか確認したい
未経験者を採用したいが育成できるか不安がある
自社業務に合わせたプログラミング言語で研修をしたい
新入社員採用が難しくなる中、未経験中途採用含めて人材採用の強化が必要
助成金を最大限活用した研修を組み立てたい

育成コンセプト

バランスの良いカリキュラム
「正しい知識を習得しスキルに変換する」、学習した知識や情報などを体系的に組み合わせ応用し、問題を解決しながら業務を推進する コンセプチュアルスキル※1 の強化を目指し、社会人・SEに必要なビジネスマナー含む ヒューマンスキル※2 とテクニカルスキル双方を教育するカリキュラムとなっております。
初学者対応も充実
エンジニア向けは個人スキルの強化を目的とした個人開発演習やチームでの開発演習を複数回行い、実践力強化を図ります。ソリューション営業向けは知識を経験に変えながら実践的に学ぶ研修カリキュラムです。すべての研修にて個人ごとの課題を捉えながら進め、初学者サポートプログラムも充実してますので、安心して参加が可能です。
ビジネスマナー研修風景

※1概念化能力とも言われ、抽象的な考えや物事の大枠を理解する力を指す
※2ビジネススキルのことで様々なスキルがある
開発演習の成果を発表 – 成果発表会

弊社主催新入社員研修にご参加頂いた企業様からの声です

個人のスキルに応じた個別対応も実施してくれるので、確実なスキルアップにつながった
内定者向け研修や勉強会の開催をしてくれるので、フォロー体制も充実していると感じた
期間中に3者面談を実施してくれるので、新入社員の状況なども把握できてよかった
最後のチーム開発演習での発表をみて確実に基礎力や技術者としての成長が伺えた
助成金申請も手厚くサポートしてもらえるので、非常に助かった
今年初めて参加したが、次年度も是非参加させたいと感じた


セミナー日程のご都合が悪い場合は、個別でのご説明(オンライン)も可能ですので、是非お問合せ下さい

経営者育成責任者

2025年度
新入社員研修(ITエンジニア・ITセールス)
個別指導研修のご紹介

日程
 
  • 2024年10月29日(火)10:00-11:30
  • 2024年11月05日(水)13:00-14:30
  • 開催
     
  • オンライン開催(Zoom)
    ご参加者には、別途ZOOM情報をメールにてお送りいたします
  • 費用
     
  • 無料
  • セミナー内容
     
  • 2025年新入社員研修のご紹介
       (育成ポイントや弊社の強みである育成運営の取組をご紹介します)

  • ITソリューション営業・個別指導研修のご紹介

  • 助成金活用のポイント
       (助成金の活用やコスト削減、留意点をご紹介します)

  • 質疑応答
       (ご要望等何なりとお聞きできれば幸いです)
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